华为云面试结果（华为云面试 社招）
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在华为云工作是一种怎样的体验?
1、很高大上，最近有一些很劲爆的消息被爆出来了，尤其是大众觉得这是一个爱国产业，对于里边儿的一些工作人员也会以一种很敬佩的心理去对待。
2、华为就给他安排了一个小组的工作，他是组长带领一个小组进行项目开发，然后等这个项目在规定时间内完了以后，又会安排另外一个人成为个小组再开发一个项目，这样的制度对一个人的锻炼是很厉害的很厉害的。
3、在这家公司工作绝对是一种非常非常骄傲的体验。华为公司的公司文化是狼性文化。
4、考勤：未转正前需早上8点前到公司刷卡，转正后可弹性工作制到9点刷卡，不过欠的一个小时工时得在当月补齐。
5、体验很好，我工作性质就是总出差，去年一大半的时间我都在国外度过的，今年疫情原因就先不出去了。
华为云渠道面试几轮
1、共四轮面试。面试流程分为四轮，第一轮是群面，第二轮是技术面，第三轮是综合面试，第四轮是英语测评。群面是要分组的，一般是14到16个人被分成两组，进去后相对而坐。之后面试官会让每个人做一个简短的自我介绍说。
2、华为面试流程基本是：抽取问题，你回答。主考提问，你回答。
3、华为三轮面试第三轮最重要。根据相关公开信息显示华为面试第一场：主要是针对专业进行提问。第二场：结合简历的实习经历和专业提问。第三场：主管面会聊一聊职业规划，外派，家庭，还有一些专业知识，第三轮尤其重要。
4、一般情况下，华为外包面试需要经过3轮，分别是电话面试、技术面试和HR面试。电话面试：此轮面试主要是为了验证应聘者的个人信息，比如学历、工作经验、技能等。
5、华为这种企业一般都是招第三方的员工一般进行三轮面试就可以了。如果是正式编制的员工，可能要五轮面试。
华为面试已过,迟迟未发offer,是不是凉了?
1、面试过了没什么用，只是说你进入备胎池了，现在还没有估计悬了，可以问一下，争取下。华为技术有限公司，成立于1987年，总部位于广东省深圳市龙岗区。
2、通常十天内回复的是紧缺的，比如华为在海外招聘研究人员，基本上是十天之内回复。普通一点的职位，比如程序员，半个月不到吧。你要是超过半个月，以前也不是没有过，很少。
3、不发的原因是：不排除华为面试了一个更加合适这个岗位的候选人，会被pass掉了，所以迟迟没有打offer给你。
4、我能想到的有以下三种可能：面试通过，正在走审批流程。你面试的岗位目前没有编制，需要等待编制下发到部门。面试通过说明你达到了他们的要求，但他们还会在所有通过面试的人中再次筛选。
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