月薪2万的偏门工作（门槛低月入过万的工作）

本篇文章给大家谈谈月薪2万的偏门工作，以及门槛低月入过万的工作对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、没什么技术，做什么工作能够月薪两万？
• 2、月薪过万已很难，工资2万的人一般从事的是什么职业？
• 3、什么行业的销售能做到平均月薪2w元？
• 4、什么工作一月能挣2万？

没什么技术，做什么工作能够月薪两万？

当你没有什么技术的时候，又想要要求高薪资，这事绝对不可能的一件事情。即使是在大城市，也不可能，除非大家肯卖力，比如说像外卖小哥，如果说每天休息的时间很少，而且也一直接单的话，每个月可能会有过万的收入。但如果说你没有技术，又不能吃苦，还想要高薪资，这也是天方夜谭的，因此，大家在这里也可以选择先去加强自己的实力，再去要求高的薪资。

在如今这个社会上，任何一个老板都不会养闲人。所以在这里，大家只能够选择先去学习一门技术，当你有一个吃饭的技术，那么就有资格去跟老板谈论工资这方面的东西。不要总是想着天上会掉馅饼，除非你足够努力，不怕吃苦，但是在如今这个社会上，很多的年轻人都是比较害怕吃苦的，而且也内卷不动。花两年的时间去学习一门技术，提升自己并不是一件困难的事情，当我们有了一项技术之后，就会发现，所有的公司对自己似乎是更加的好了。

技术人员不管是走到哪里都是有饭吃的，而且如果你的技术是比较高强的话，那么领导就会觉得失去你是公司的损失，所以说各种要求就会让你自己去提出来。小编也是希望大家能够知道这件事情，不要总是想着天上掉馅饼的哦。

我们应该要想一想自己够不够资格？当你没有技术，又想让自己月薪两万，也是天方夜谭的一件事情，有很多的本科毕业生甚至是博士生，他们的月工资可能都没有两万块钱。所以大家也应该要去注重这些问题的发生，要不断的加强自己当年的实力，越来越优秀的时候才有这个资格，去跟老板谈论你想要的薪资。

月薪过万已很难，工资2万的人一般从事的是什么职业？

参加工作3至5年后月薪2万工资的岗位很多，但不是每个人都能做。政府机关科级公务员以上岗位。金融保险业注册会计师，律师，精算师等。企业高管、高级工程师、高级专家、高级技工等。计算机行业IT专业人员等。但必须要有专业素质：

1、专业对口学历。大学本科以上学历。套用大学里老师说的一句话：“如 果连读书都读不好，凭什么说你就能做好别的事情?”，如果你的学历不高，在有可能的前 提下，尽量提高自己的学历，最起码要提高到本科水平。在大学生的今天，重点本科大学学历，基本是成为一个工程师或办事员的起码要求了。当用人单位对你还不了 解的时候，学历是最基本的能够让你获得一个面试录取机会的钥匙。

2、做事就是做人。稳重成熟雷厉风行。工作效率高。在日常工作中，谦虚而好学，善于总结 和积累，爱帮助别人，不摆架子，认真负责同时而不畏强权。一个事业成功的人， 往往都是勇于担当的人。一个人的力量毕竟有限，如果有大家的帮助，你的成长，首先必须成为一个让大家愿意接近的人。做一 个智慧的人，不仅仅是聪明就够了的。还要强干能够团结同志共进。锻炼组织才能。

3，提升自己的知识面和技能。在专业之外，需要尽量多补充学习各类知识和自然科学与社会科学。 物理、高等数学、计算机科学等，还要针对所学专业拓展到历史及生物和基础化学等要懂一些。与熟练开展工作有关的社会学知识都要懂得。

4，要有良好的生活工作习惯。善于思考，勤于思考。思考技术与逻辑问题，思考人生哲学。与工作目标保持一致。那么，有什么样的能力， 你才能去做什么样的事。有德才兼备的能力，让自己具备拿高薪的素质。

5、要有良好的身体素质。当今社会工作演变已脱离了旧有方式，强调与时俱进，强调加班加点适应工作变化，竞争和事态发展要求人的体能能够胜任。没有持久的脑力和体力支持是做不到的。效率也不会高。

6、要有一定的口才。善于用准确、贴切、生动话语来表达自己思想感情的人办事往往圆满。一言可以兴邦，片语也可以毁掉一个人的事业前程。殊不知现在工作单位或公司里被炒鱿鱼或主动离职的人，大部分都是因为人际关系没有处理好的原因，现在讲究团队合作精神，不懂说话艺术，不懂社交方式是不能胜任工作的。口才的重要性不仅在工作上体现，在日常生活当中口才也有重要作用。因为它是带领团队的基础条件。

以上所说侧重于人能力胜任的具备条件。个例会有所不同，可借鉴修正。

什么行业的销售能做到平均月薪2w元？

什么行业的销售能做到平均月薪2w元？

1.销售。房产销售，保险销售，汽车销售做得好，月入2-3万很正常。建筑行业。现在家装瓦工、木工、油漆工一个月能挣1-2万，但是很辛苦。上班族很难月入2-3万，除非是业务主管或者高精尖行业人才。如果你没有独立的能力，我相信很难得到。职场情商也特别重要！

2.互联网金融，风口浪尖上的猪，能起飞，工资自然更高。但绝对不是金字塔的顶端。科研是研究型的工作，对学历要求很高，尤其是尖端高端技术。比如基因，计算机，脑科学研究等等。往往这些岗位都是海归博士或者清北大学、中科大的博士。可能年薪会50w+，还有年终奖和分红。只有福利好了，才能留住科研人才，因为科研过程本身就很枯燥，时间也很长。

3.Tapi的游戏行业更赚钱，年终奖百万起。比不上机械等。BAT肯定工资高，也有更高端的投行和交易员。创业公司，传统行业还是行业，真的不一样。在我们的现实中，能月入两三万的大多都是出类拔萃的，要么学历高，要么技术好，要么平台大，要么资历很老！我长期从事人力资源工作，对这个问题非常清楚！成为公司的核心技术人员不一定需要高学历。关键是你必须掌握相应的技术技能。只要你能成为技术技能专家，在具体工作中解决很多实际问题，你的工资在公司肯定不会低。报考该职位的发达地区公务员平均月薪可达两三万元。

4.比如深圳、成都、苏州等经济发展相对较好的城市，作为当地公务员，年收入总额加起来是非常正常的，平均月薪超过两三万。当然，如果想成为发达地区的公务员，竞争也很激烈。通常，一个职位的申请人数会达到几十万。你很难在这么多人中获得第一名。一旦考上发达地区的公务员，马上就会意识到人生的逆转。你一个月收入两三万很正常。

什么工作一月能挣2万？

我不了解其他的行业，就IT圈子，互联网行业，程序员，产品经理，项目经理，月薪2万有很多。

有的是985，211名校毕业的，第一份工作就能到2万，有的则是工作了三五年，月薪2万。

其实很多时候，职场还是很公平的，你有多少能力，就能拿多少钱，而工作中的技能大多都不是你在学校可以学到的。

所以，只要你是一个热爱学习的人，肯钻研，静下心来学习和积累经验，这个行业达到月薪2万都不是什么难事。

当然大多混IT圈的，专业多多少少都跟计算机有关，但也并不代表这些人对IT都很精通，只是专业对口，会比较好找工作。

那非IT专业的，想要进入这一圈，可以通过看书，报培训班来提升自己的技能，IT大多都是技术活，只要你能学好一门技术，是很好找工作的。

虽然有什么35岁失业定律，但哪行都是如此，如果你在35岁前积累了过硬的技能，干到四五十岁也不是没有可能。

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