税务局跳槽（税务局跳槽的人都去哪）

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本文目录一览：

• 1、国税或地税跳槽出来的人最后都去了哪里？为什么？
• 2、国税或地税跳槽出来的人都去了哪里？你知道吗？
• 3、税务局经验好跳槽吗
• 4、国税或地税跳槽出来的人都去了哪里？现状如何？
• 5、四大税务三年，转行去金融行业是否可行？
• 6、国税或地税跳槽出来的人，最后都做什么了？

国税或地税跳槽出来的人最后都去了哪里？为什么？

国税或者地税这些体系里面的人也会选择跳槽，因为在这些地方虽然稳定，但是收入比较少，现在都是法制社会了，正正经经的靠工作，这些地方的工资水平其实并不像大家想象那么高。虽然有年终奖之类的，但终究还是成长空间非常有限的，因为体制内想上升，不是那么容易的事情，调查出来的人好多都会去私企和上市公司。

他们去那些上市公司的比较多，因为上市公司里面的财务部门需要这些人，为什么？因为他们需要税收筹划呀，而要做好税收筹划，要建立一个前提就是必须得有足够多的信息。要知道现在自己公司所处的分管自己这个公司的这个税务局部门无论是税务局还是监察局，是国税还是地税，他们本身所实行的政策是怎样的，在哪种程度上可以对企业的避税行为进行容忍，哪些是不可以的，这些信息很重要。

纳税筹划什么意思啊？那就是在允许的范围之内，税法允许的范围之内，分管的税务部门允许的范围内少交一些税。如果所处的这个国税或者地税部门内部就是非常厌恶某些行为的，非要采取那种方法去避税，那被税务局和稽查局盯上的，就算他是个上市公司也没有用，该罚的同样少不了。所以要了解到这个信息，针对这个做一些能够容忍的税筹这方面的改变自然就需要这些之前就在这些部门工作过的人，他们很了解呀。

在税务局工作的人最后不见得会去财务部门，因为稽查局他们是专业的，他们里面的人都是专门懂这个东西的人，去审查这些东西的人，他们肯定是懂税的。但是好多国税和地税部门的公务员他们本身是通过公务员体系考进去的，他们自己不是财经相关专业的学生，所以专业不对口也有可能会去跳到别的行业。

国税或地税跳槽出来的人都去了哪里？你知道吗？

国税或地税跳槽出来的人都去了别的地方。首先，税收系统中有许多职位，其中许多是与税务业务关系不大的人事、党务、信息、办公、财务等非营业部门。风险管理、审计业务普遍较强。营业税制度比较复杂，在经营层面上有各种业务制度，如金三制、遗产税制、社会保障制度、征管制度、电子税、增值税发票、税制、风险评估制度等，是一个企业一个人无法熟悉的每一个业务制度。改革后，税务机关接管了社会保险费的征收和大量非税收入的征收。要理解所有这些业务并不容易。税务业务与其他行业的业务高度相关。

例如，如果你想管理公司所得税，你需要检查帐户和了解财务会计。如果你想管理土地增值税，你需要了解房地产开发的过程。如果你想管理矿业权交易税，你需要学习相关的土地资源知识。税务机关内部逐渐出现了更专业的分工。在短时间内成为某一特定商业领域的专家可能是有用的，但要成为税务业务的通才是困难的。因此，一名优秀的税务公务员，了解税法是最基本的要求，熟悉财务会计，是计算机税务管理的一般要求，了解行业生产过程，对行业特点有较高的要求。

县、市税务机关的内部机构可以简单地分为行政单位和事业单位。对于行政单位办公室，主要构成是党务、办公室、人事、纪检、财务等非业务性工作。非营业性工作的同志与税务业务关系不密切，所以很多同志对实际的税务业务不一定有很好的了解。虽然该系统将定期为非企业工作者组织一些专业培训和考试，但他们不是专业人员，因为他们彼此之间不经常联系。

对于业务单元房来说，“专长”是对其特点的一种很好的诠释。营业厅会按照不同的业务进行分类，如税务、税务、社会保险和非税份额、征收管理等，一般专职从事一些税务管理工作，对自己的业务税法比较熟悉，对其他税法比较陌生。与税法关系最密切的内部机构通常是法务部，主要负责税收、社会保险及相关非税收入法律、法规、规章和规范性文件的实施，研究和制定具体的实施方法，并组织实施国家规定的税收优惠政策。因此税法方面综观，法律制度单位较为熟悉。

税务局经验好跳槽吗

好。

如果还是向税务领域发展，目前来看待遇最高的是房地产行业，毕竟土增税税负重里面不确定的东西也多，税务研究的空间大，薪酬给的高。但是问题是房地产业整体开始走下坡路，还能风光多少年不好说。接着是金融和互联网，行业本身待遇高，税收政策和会计处理也有很多特殊性，对专业性要求高。这两个行业都是朝阳行业，但是相对来说对税务人才需求没那么大。然后是事务所，不过说实话进去也要熬资历看能否拉到单，整体不算特别有吸引力。

国税或地税跳槽出来的人都去了哪里？现状如何？

国税或地税跳槽出来的人希望能够争取到更高的收入，不要做一成不变的工作。现状可以是往业务方面去发展，或者自己当了老板，实现财富自由。也有的跳槽后并不如意，反而去干了三五千的私人企业工作。

四大税务三年，转行去金融行业是否可行？

从税务局跳槽到四大会计师事务所的我了解许多，但从四大跳槽到税务局我并没有看到过。从别的大型企业跳槽到税务局的也是有，关键或是觉得工作压力大。本人觉得想从四大跳槽到税务局的很有可能觉得税务局相对性轻松一点，此外外出比四大很有可能少，尤其是女性朋友，长期性外出很有可能觉得很疲劳。事实上如今税务局工作也并非每一个职位都很轻轻松松，有的职位要想作出考试成绩，事实上工作压力也非常大。此外如今国地税合并后成长空间相对性也不大。

去我国税务局怎能跳槽去呢？我国税务局是正儿八经的国家公务员企业。垂改的国家部门。务必通过专业的测试，才有可能被录取。像国税总局这类特别好的企业，如今全是百万雄兵过河，其综合能力不容易比你四大会计所的要低。你如果是惦记着跳槽以往，你或是省省吧。如果是四大获得税务局工作，自然也得先开展专业技能培训，终究税务局的工作除开财务会计为基本之外，大量的是在稽查的基本上注重服务项目。

假如在四大工作过，拥有这一基本，赶到税务局就能到达事倍功半的实际效果，只需认真地学习培训一段时间企业所得税法，及其对税务机关的实施步骤开展掌握，学习培训一下，那么就迅速可以进到人物角色，担任税收工作。自然，报考公务员必须挑选地区哦，由于税务局南北方差异非常大，假如你挑选沿海地区比较发达城市的，很有可能会令人满意。假如挑选内陆地区省区城市的，很有可能你就会感觉在四大会更好很多。自然，比较发达区域和收益高的地域市场竞争也非常猛烈，或许1000人群中争一个职位算少的。

根据我所知道，一般公司的会计所承担的主要是账务处理，通俗一点而言便是做账做表格，并且许多公司都会有许多皮包公司，尽管开始做起账来非常简单，但依然是不便。那么你做了三年财务会计，可以说成满足了这一节奏感，每日工作记账，下班回家做其它的，你没防问一问自身，做了三年会计专业到了哪些？学会了和税务局相处？和金融机构相处？这种都不用学，由于一名财务会计是不可能和这种组织有深的沟通交流，只是是一些业务流程上的触碰。那么你做三年会计年度是否有学过其它的专业技能呢？例如初级，cpa，ACCA等？乃至是是否有为想改行做了准备？例如考一些别的行业所必需的新手入门资质。

国税或地税跳槽出来的人，最后都做什么了？

有过类似的经历。曾经在一家央企工作，东北省会，工作一年后考上了市国税局。在央企的时候，基本上是一个人给3-4个人打工。休息一周很正常，早上8点到9点，最晚加班到下午3点半，第二天早上8点，离家还是很远的。更重要的是，在国企，关系、背景、靠山是最重要的。升职遥遥无期，好职位与你无关。如果其他地区需要人，他们不会问你的感受，把你送到那里。

没有稳定的生活。工作1年，觉得不适合呆了，就回家去了市税务系统，走路回家10分钟，下班去健身房，周末开车去郊区。虽然，以前在央企，要吃住，税后年收入11万多。但是，付出了太多的努力和牺牲。这就是你所谓的辉煌人生吗？最重要的是，这个问题我也考虑了很久。无论是什么样的企业，无论是国企还是央企，无论是欧美、日本的外企，还是国内大型上市民企，都不可能一如既往的辉煌。

你90年代末风生水起的国企下岗潮，这几年垄断能源的国企亏损，国外的夏普、诺基亚、雷曼兄弟等巨鳄也走下神坛，伴随一代人的社交平台Renren.com也死了。虽然在顺境的时候，公务员挣的钱没有在大企业工作的人多，但是当面临艰难的经济危机时，你会庆幸一份稳定体面的工作来之不易。关系严重，工资低，晋升难。我只想说，再累，能不能休息一周或者休息？

你见过码农、柜员、建造师、审计员的工作状态吗？不管关系有多认真，至少最近10年承认了。能比国企裙带关系更阶层固化吗？工资再低，你见过在私企工作的大学生工资只有2000多却不交五险两金的吗？不管升职有多难，你知道外企、私企甚至一些国企的女白领为了保住饭碗不敢结婚、不敢生孩子有多难过吗？

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